エンジニア 出国

シンチャオ！ＩＴＯです

先日長野県へ向けエンジニア３名が出国いたしました

こちらの企業様は先日特定技能とエンジニアの追加面接を行い

ベトナム人材を積極的に雇用しております

今後も外国人労働者を積極的に雇用を進めていく方針


求人出しても人が集まらない・・・

せっかく雇用しても長続きしない・・・

仕事はあるのだが、人材が確保できない・・・

などなど、今後の雇用に悩まれている製造業の企業様

技術ビザと特定技能ビザを有効活用して雇用対策している企業様が増えています

＊特定技能では利用可能な職種に制限がありますので

まずは一度当社までお問い合せください



特定技能では食料品製造業の企業様からの問い合わせが多く

技能実習から特定技能への変更

１年職種の技能実習から５年雇用の特定技能へ変更

技能実習と特定技能の併用

＊技能実習では実習計画と実際の作業が異なる資格外活動の取り締まりも厳しくなっています
　ご注意ください


まだまだ特定技能について認知されていない企業様もおられると思います

特定技能の受け入れは可能なのか？

技能実習と特定技能の違い

など

外国人雇用を考えている企業様

お気軽に当社までお問い合わせください